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【机场招聘】淮安机场招聘启事

作者:admin      发表时间:2021-11-02 10:13:50

       
       淮安涟水国际机场有限责任公司(简称
“淮安机场公司”)为省属国有企业东部机场集团有限公司成员之一,负责经营和管理淮安涟水国际机场。淮安涟水国际机场于2010926日正式建成通航,一直保持安全平稳发展的良好态势。2018年,中共中央、国务院批复的《长江三角洲区域一体化发展规划纲要》和国务院批复的《淮河生态经济带发展规划》把淮安航空货运枢纽建设上升为国家战略,淮安涟水国际机场迎来广阔的发展机遇。2019年,淮安涟水国际机场全年旅客吞吐量突破230万人次,货邮吞吐量突破1万吨,累计通航41个境内外城市,增幅在江苏省、华东地区、全国民航位居前列。

       因工作需要,根据《江苏省公安机关警务辅助人员管理条例》有关规定,淮安市公安局机场分局计划面向社会公开招聘5名警务辅助人员,现将有关事项公告如下。

       招聘岗位

       本次招聘的警务辅助人员,主要从事宣传、文字,计算机、大数据服务,值班备勤、巡逻守候等辅助工作,不具有人民警察和公务员身份,不独立行使人民警察职权。

       一、报考条件

       (一)基本条件

       1.具有中华人民共和国国籍,拥护宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

       2.年龄在18周岁以上、30周岁以下(1991111日至2003116日期间出生)。计算机类专业毕业的、有相关工作经验的可以放宽至35周岁(1986111日至2003116日期间出生);

       3.品行端正,诚实守信,志愿从事公安警务辅助工作,具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神,能够适应24小时轮值班次;

       4.身体健康、体貌端正,因岗位工作需要,男性优先,身高170厘米及以上;体重指数不超过28,体重指数=体重(千克)除以身高的平方(平方米);无纹身,无精神病史;

       5.具有本地户籍或为本地生源;

       6.非曾聘用为本市公安机关警务辅助人员后离职人员;

       7.非本市在职警务辅助人员。

       (二)有下列情形之一的,不得录用为警务辅助人员:

       1.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案;

       2.曾因违法违纪,被开除、辞退、解除劳动合同;

       3.被依法列为失信联合惩戒对象;

       4.有吸毒、偷窃等不良行为的;

       5.有传染性疾病、心脑血管病等不适宜在机场范围参加警务工作情形的;

       6.不适合从事警务辅助工作的其他情形。

       (三)招聘岗位及条件

       

       二、招聘程序和方法

       (一)报名及审核

       应聘者本人携带相应资料到报名点现场报名并进行资格审核。

       1.报名时间:2021111日起,117日截止。

       2.报名地点:淮安市公安局机场分局(淮安市空港路1号)。每人限报一个岗位。

       (二)笔试

       笔试开考比例为1:2,如未满足开考条件,将核销招录人员数量,直至符合开考比例。笔试科目为《综合知识和能力素质》,笔试不指定复习用书,笔试总分为100分。

       笔试时间、地点,在审核全部结束后,电话通知。

       (三)体能测试

       1.笔试结束后,按考生笔试成绩从高分到低分的顺序及岗位实际招聘人数1:1.8的比例确定参加体能测试人选。

       2.体能测试项目:4×10米跑(占40%)、俯卧撑(占30%)、引体向上(占30%)。测试标准参照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》执行。

       3.体能测试成绩满分100分,体能测试成绩占总成绩20%

       4.测试时间和地点笔试结束后,电话通知。

       (四)面试

       1.体能测试结束后,按考生成绩从高分到低分的顺序及岗位实际招聘人数1:1.4的比例确定参加面试人选;

       2.面试主要考察综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和专业技术能力;

       3.面试总分100分,占总成绩40%。面试成绩合格线为60分;

       4.面试具体时间、地点和要求体测结束后,电话通知。

       (五)体检

       1.面试结束后,按应聘同岗位人员笔试成绩占40%、面试成绩占40%、体能测试成绩占20%的比例计算合成总成绩,按考生合成总成绩从高分到低分顺序以及岗位实际招聘人数11的比例确定进入体检、考察范围的人员。

       2.体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检不合格导致岗位人选缺额时,从本岗位考生中依次递补。体检费用由考生自行承担。

       (六)公示和录用

       1.体检合格人员由淮安市公安局机场分局组织考察,因应聘人员个人原因或考察不合格等原因造成缺额的,从本岗位考生中依次递补;

       2.拟聘用人员经公示无异议的,签订劳动合同,并按照相关规定组织培训,到指定岗位工作。公示在淮安涟水国际机场微信公众号上查询;

       3.报考者应保持通讯畅通,以便接收通知,无法联系者视为自动放弃。

       三、工资待遇

       首次签订劳动合同期限为1年,其中试用期为2个月。试用期工资2500/月,正式聘用后工资标准参照机场分局现有岗位警务辅助人员标准执行,每月收入约3400元(含考核奖、个人缴纳的“五险一金”及其他津补贴等),按照国家规定为聘用人员缴纳社会保险费及公积金,同等享受其他福利待遇。

       四、咨询电话

       报考者对岗位、专业、学历、资格条件等信息需要咨询的可电话咨询。

       报名、咨询电话:0517-83120865

       报名、咨询时间:工作日9:0011:30   14:0017:00

       五、纪律与监督

       为确保公平公开、竞争择优,坚决杜绝不正之风,警务辅助人员的招聘工作主动接受社会各界监督,特设立监督举报电话:(0517-83120850)。

温馨提示:

我们只是招聘信息的传递者,不代表招聘单位,具体情况以航司实际招聘为准!来参加我们的就业指导培训,助你在万千面试者中脱颖而出!!


 

 

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